Mercado de trabalho Pós-Pandemia

Desde o início da pandemia do Coronavírus a vida das pessoas mudou muito, em todas as dimensões, seja pessoal ou profissional. Tivemos que mudar hábitos, flexibilizar nossa rotina e encontrar novos jeitos de fazer as coisas. As empresas também tiveram que se adaptar a essa nova realidade. Por meio do Home Office e da comunicação totalmente online, as empresas adaptaram seus processos e mudaram sua forma de se relacionar com os funcionários e clientes. 

Pesquisas atuais revelam que 70% dos funcionários das empresas gostariam de continuar a fazer Home Office de 3 a 4 vezes por semana. Além disso, muitas organizações estão revendo suas políticas de atração e seleção de pessoal e irão manter processos seletivos de forma online, tornando-os mais ágeis e reduzindo custos para todos os envolvidos. 

Outra tendência pós-pandemia será a redução do tamanho dos espaços físicos utilizados pelas empresas. Considerando que haverá uma manutenção parcial do Home Office, os escritórios poderão reduzir o espaço e aplicar o recurso em outras áreas. 

Em se falando de mercado de trabalho, muitas pessoas perderam seus empregos ou tiveram redução de carga horária, com uma consequente redução salarial. Além do grande número de demissões, muitas vagas foram suspensas ou canceladas nesse período. Porém, existe uma perspectiva de retomada pós-pandemia, muito em função de uma demanda que ficou reprimida durante os últimos meses, e que logo ali na frente pode trazer novas oportunidades para as empresas e para os profissionais desempregados ou em busca de novas vagas. 

Quem soube aproveitar as oportunidades de capacitação e conteúdo de qualidade, disponibilizados de forma gratuita, já saiu na frente. A tecnologia ajudou as pessoas a buscarem novas formas de autodesenvolvimento e também de se relacionar, tornando o networking ainda mais importante nesses tempos de crise e incertezas. Competências como comunicação, criatividade, organização e gestão do tempo, resiliência e inteligência emocional nunca estiveram tão em alta como agora. 

Esteja preparado para aproveitar as oportunidades do mercado de trabalho pós-pandemia. Para quem está desempregado ou pensando em mudar de empresa ou carreira, é imprescindível ter um currículo atualizado e personalizado, que realmente destaque as suas competências e os seus diferenciais. E é por isso que estamos aqui: para te ajudar a dar o próximo passo em direção à sua realização profissional.

15/07/2020